一、领导重视，通力协作。一是厦门市人力资源和社会保障局与援宁工作队闽宁镇工作组领导高度重视，早谋划安排、多联动协调。针对闽宁方面计划利用春耕前的空档开展培训的时间需要，双方充分利用春节休假时间，就课程安排、现场教学点的选择、出行饮食等方面进行细致沟通，反复磋商,落实好各项准备工作；二是为提高培训的质效，厦门市人力资源和社会保障局组织各部门认真做好培训需求调研，为科学制定培训方案、选优配强师资提供了充分依据；三是厦门市人力资源和社会保障局党组书记、局长赖祖辉同志亲自就培训事宜作了批示，党组成员、一级调研员余卫东同志出席开班式并作了动员讲话，对学员寄希望、提要求，并强调承办方要站在讲政治的高度上用心、用情办好本期培训班。学副院长院邱国标同志对学员培训和办班事宜提出了具体要求。

二、科学设置课程，思想业务共提升。本次培训以“学习交流、提升素质，东西协作、携手奋进”为主题，针对学员岗位特点，课程聚焦党建引领乡村振兴。培训以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，紧紧围绕“乡村振兴”主题，培训课程形式多样、内容丰富，聘请了理论功底扎实、实践经验丰富的“双师型”专家、教授为参训学员授课。其中彭心安教授的《学习贯彻二十大精神 推进乡村振兴和农业农村现代化》将政治理论学习与乡村振兴战略规划紧密结合，唐礼智教授的《乡村振兴开发运营策略与实务》和范世高处长的《乡村振兴的探索与实践》涵盖乡村振兴的理论、运营策略实务，结合大量翔实、典型的乡村振兴案例以及自身主导、策划、参与乡村振兴事业的切身体会，对闽宁乡村振兴提出建议和思考。同时，根据需求组织多场次有实践意义的现场教学活动。通过习近平新时代中国特色社会主义思想实践示范基地——学习号、古田会议会址等创新的学习载体和现场教学，沉浸式直观感悟真理力量、思想魅力和实践伟力。通过龙岩培斜村、翔安大宅社区的现场教学，让学员更直观地感受到了特色产业引领乡村振兴的实践、探索与成效。通过在见福产业园详细了解宁夏特色产品在厦门的展销情况，启迪学员优化特色产品供给的思考与思路。通过课堂授课、现场教学、分组研讨等形式，多维度学习交流，增强学习效果，提升参训学员的综合素质，达到丰厚精神滋养、汲取奋进力量、提升业务技能、开阔工作思路的目标。

三、严格管理，落实落细培训服务。承办本期培训班的部门举全部门力量，与永宁县委组织部在学员中遴选出的班委通力配合，对培训实行严格考勤，纪律严明，课堂教学出勤率达到100%。鉴于本期培训班来自少数民族聚集地区，有一半以上少数民族学员，培训班尊重少数民族风俗习惯，专门定制了不同的餐饮服务。

四、认识到位、学习热情高。参训学员有较高的政治站位，珍惜学习机会，积极主动地参加学习，学习热情高，按时上课，严格遵守课堂纪律，服从管理，体现了宁夏干部良好的素质。学员们求知若渴，在每次课堂教学中提前到达教室并提前开课，配合授课老师利用晚上和周末的时间进行课堂教学活动，课堂与老师积极互动，课歇、课后主动请教交流，在现场教学中认真听、仔细看，座谈中广交流、深互动，经常过了用餐时间还意犹未尽。在见福现场教学点，现场负责人赞叹“闽宁班都是认真的好学员”。

本班带队领导永宁县人大副主任王少林表示“我们从不同角度感受到了厦门市乡村振兴发展速度之快、质量之高，也触发了我们对永宁县乡村振兴的新思考、拓展了新思路。在今后的工作中，我们会扎实做好学习成果转化，为全面推进乡村振兴贡献自己的力量。”学员纷纷表示本次培训丰富多样的学习内容与形式给自已以启迪、思考和收获，将应用学习成果更好地服务于宁夏乡村振兴事业，对厦门市人力资源和社会保障局、厦门经济管理学院的精心组织和安排表示由衷的感谢。

    经测评，无论是课堂教学、现场教学，还是教学管理、后勤服务等方面都达到了95%以上甚至100%的满意度。下一步，厦门经济管理学院将根据市人力资源和社会保障局关于对口智力帮扶的要求，以讲政治的高度、带着筑牢中华民族共同体的情感、展现厦门担当的责任感，积极落实好厦门市对口智力帮扶、人才交流的工作任务。